База знаний студента. Реферат, курсовая, контрольная, диплом на заказ

курсовые,контрольные,дипломы,рефераты

Социология — Социология

Посмотреть видео по теме Реферата

    Основные  положения  этой  теории  были  сформулированы  американскими  социологами  Дж . Мидом  и  Р . Минтоном , а  также  активно  разрабатывались  Т. Парсонсом . Вот  основные  положения  этой  теории .

       Ролевая  теория  личности  описывает  её  социальное  поведение  2-мя  основными  понятиями: “ социальный  статус “ и  “ социальная  роль “ .

       Каждый человек  в  социальной  системе  занимает несколько  позиций . Каждая  из  этих  позиций  , предполагающая  определённые  права  и  обязанности , называется  статусом. Человек  может  иметь  несколько статусов. Но  чаще  всего  только  один  определяет  его  положение  в  обществе . Этот  статус  называется  главным  или  интегральным. Часто  бывает  так , что  главный  статус  обусловлен  его  должностью ( например , директор , профессор ) . Социальный  статус  отражается  как  во  внешнем  поведении  и  облике  (одежде , жаргоне ) , так и  во  внутренней позиции ( в  установках , ценностях , ориентациях ) .

      Социологи отличают  предписанные и  приобретённые  статусы . Предписанный - значит , навязанный  обществом  вне  зависимости  от  усилий и заслуг  личности . Он  обуславливается  этническим  происхождением , местом  рождения , семьёй . Приобретённый  ( достигнутый ) статус  определяется усилиями самого  человека ( например , писатель , ген . секретарь ). Выделятся  также  естественный  и  профессионально- должностной  статусы . Естественный  статус  личности предполагает  существенные  и  относительно  устойчивые  характеристики  человека ( мужчины  и  женщины , детство , юность ) . Профессионально - должностной  - это  базисный  статус  личности , для  взрослого  человека , чаще  всего , являющийся   основой  интегрального  статуса . В  нём  фиксируется  социальное , экономическое  и производственное  положение ( банкир , инженер , адвокат ) . 

        Социальный  статус  обозначает  конкретное  место , которое  занимает  индивид  в  данной социальной  системе . Совокупность  требований , предъявляемых  индивиду  обществом , образует  содержание  социальной  роли . Социальная  роль- это  совокупность  действий , которые  должен  выполнить  человек , занимающий  данный  статус  в  социальной  системе . Каждый  статус  обычно включает  ряд  ролей .

      Одна  из  первых  попыток  систематизации  ролей была  предпринята  Т .Парсонсом. Он  считал , что  каждая  роль  описывается  5  основными  характеристиками :

1.   эмоциональной - одни  роли  требуют  эмоциональной  сдержанности , другие - раскованности ;

2.   способом получения - одни  предписываются , другие  завоёвываются ;

3.   масштабом - часть  ролей сформулирована  и  строго  ограничена , другая - размыта ;

4.   нормализацией - действие в  строго  установленных  правилах , либо  произвольно;

5.   мотивацией - на  личную  прибыль , на  общее  благо .

Социальную  роль следует  рассматривать    2-х аспектах :

·      ролевого  ожидания

·      ролевого  исполнения.

      Между  ними  никогда   не  бывает  полного совпадения . Но  каждый  из них имеет  большое  значение в поведении  личности . Наши  роли определяются  прежде всего  тем , чего  ожидают  от нас  другие .Эти ожидания  ассоциируются  с статусом, который  имеет данная  личность .

       В  нормальной  структуре  социальной  роли  обычно  выделяются 4  элемента :

1.   описание  типа  поведения , соответствующего данной  роли ;

2.   предписание  ( требования )  , связанные  с данным поведением ;

3.   оценка  выполнения  предписанной  роли ;

4.   санкции - социальны  последствия  того  или  иного  действия в  рамках требований социальной  системы . Социальные  санкции  по  своему  характеру  могут  быть  моральными , реализуемыми  непосредственно  социальной  группой  через  её  поведение ( презрение ) , или  юридическими , политическими , экологическими .

Следует  отметить , что  любая  роль  не  является  чистой  моделью  поведения . Глав-ным  связующим  звеном  между  ролевыми  ожиданиями  и  ролевом  поведением  слу-жит  характер  индивида  . Т . е . поведение  конкретного человека  не  укладывается  в  чистую  схему .

    Основные  положения  этой  теории  были  сформулированы  американскими  социологами  Дж . Мидом  и  Р . Минтоном , а  также  активно  разрабатывались  Т. Парсонсом . Вот  основные  положения  этой  теории .        Ролевая  теория  личност

 

 

 

Внимание! Представленный Реферат находится в открытом доступе в сети Интернет, и уже неоднократно сдавался, возможно, даже в твоем учебном заведении.
Советуем не рисковать. Узнай, сколько стоит абсолютно уникальный Реферат по твоей теме:

Новости образования и науки

Заказать уникальную работу

Похожие работы:

Условия труда и мотивация
Теория общественного договора Дж. Локк, Г. Гобсс, Ж.-Ж. Руссо
Древнегреческие философы об обществе и общественном развитии
Подбор брачного партнера
Социальная информатика
Роль брака в формировании общественной системы
Понятие общества. Общество и природа. Взаимодействие основных сфер общественной жизни
Анкета по социологии: Проблемы алкоголизма и наркомании в студенческой среде
Политические интересы молодежи 90-x годов
Социально-политические воззрения Аристотеля

Свои сданные студенческие работы

присылайте нам на e-mail

Client@Stud-Baza.ru